近年來,萊西市院上鎮(zhèn)立足地域優(yōu)勢,強抓鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略機遇,依托國家農(nóng)業(yè)部全產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè),著力打造產(chǎn)業(yè)集聚、農(nóng)民富裕、生態(tài)宜居、民風(fēng)淳樸、和諧穩(wěn)定的葡萄特色小鎮(zhèn)。
強化產(chǎn)業(yè)和人才支撐,推動富民強鎮(zhèn)。一是抓項目育動能,推動經(jīng)濟加速發(fā)展。依托院上鎮(zhèn)南北工業(yè)園區(qū),規(guī)劃占地6000畝,初步形成了機械制造、食品加工、紡織服裝等產(chǎn)業(yè)集群,現(xiàn)有中寶塑業(yè)、頌蘭科技等規(guī)模以上企業(yè)24個。海川建設(shè)田園綜合體、碧桂園家居、石油機械設(shè)備等5個過億元在談項目已達(dá)成初步合作意向。加快智能食品機械加工、迪士尼服裝等4個過億元項目建設(shè)進程,中寶塑業(yè)將于6月實現(xiàn)上市。二是抓品牌出亮點,推動農(nóng)業(yè)效益提升。推進5萬畝葡萄全產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新示范項目核心區(qū)建設(shè),加快5.3萬畝千億斤糧食和小型農(nóng)田水利項目建設(shè),夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。打造王家莊油桃、峴沽葡萄等10處千畝“一村一品”特色農(nóng)業(yè)示范區(qū),提升規(guī)?;⑵放苹?jīng)營水平。推廣麗斌合作社土地托管服務(wù)、線上線下電商銷售等先進經(jīng)驗,年內(nèi)再增加土地托管5000畝,提高農(nóng)業(yè)效益。三是抓人才促振興,推動能人隊伍發(fā)展。“90后”耿林創(chuàng)辦興隆院果蔬電商品牌、青年孫成波回鄉(xiāng)創(chuàng)辦“省級示范合作社”-青島麗斌合作社,為農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),搭建電商銷售平臺,助力產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)揮于法家、張明鑫等*企業(yè)家作用,以商招商,引進新勝石油等新興產(chǎn)業(yè)。培養(yǎng)*黨支部書記隊伍,帶動蟾公老酒坊、鼎龍山莊民俗體驗、等園區(qū)建設(shè),為鄉(xiāng)村振興提供內(nèi)在保證。
強化生態(tài)文明觀念,建設(shè)和美院上。一是抓基礎(chǔ)設(shè)施改造。投資千萬元,對永安路等主干道進行整修,建設(shè)污水管網(wǎng)20824米,強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。管好用好扶貧資金,建好扶貧項目,2018年計劃投入1070萬元,完成鎮(zhèn)駐地改造(三期)工程、光伏發(fā)電項目等工程建設(shè),改善鎮(zhèn)域環(huán)境,積蓄發(fā)展后勁。二是抓美麗鄉(xiāng)村行動。推進24個貧弱村納入年度美麗鄉(xiāng)村示范(達(dá)標(biāo))村創(chuàng)建,提高“五通十有”質(zhì)量。持續(xù)開展農(nóng)村環(huán)境綜合治理,保持良好生態(tài)。實施鄉(xiāng)風(fēng)文明工程,開展“美麗家庭”、“文明家庭”等模范評選活動,提升居民道德文化修養(yǎng),精心打造廉潔文化街、文明宣傳墻,發(fā)揚鄉(xiāng)土文化正能量。三是抓民生項目推進。投入700萬元,新建武備中心幼兒園、改建院上中心幼兒園,改造農(nóng)村薄弱學(xué)校3處。依托麗馨居家養(yǎng)老服務(wù)中心,構(gòu)建多層次農(nóng)村養(yǎng)老保障體系。深化“一童一策·*關(guān)愛”服務(wù)品牌建設(shè),與青島新希望社工服務(wù)中心合作,對全鎮(zhèn)95名留守兒童實施常態(tài)化關(guān)愛幫扶,保障困境兒童健康成長。
強化組織保障,夯實戰(zhàn)斗堡壘。一是抓正風(fēng)肅紀(jì),推進政治生態(tài)有效改善。以“四進四促”為主題,扎實開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動,機關(guān)干部人手一本《民情日志》深入村莊、企業(yè)一線調(diào)研,已開展扶貧、信訪、村莊產(chǎn)業(yè)發(fā)展等專題走訪活動8次,填寫調(diào)查問卷5000余份。全面落實從嚴(yán)治黨責(zé)任,組織實施黨風(fēng)廉政建設(shè)“四個一”工程(一臺戲、一長廊、一展覽、一課堂)。二是抓工作規(guī)范,推進鎮(zhèn)村治理科學(xué)有效。全力推進“三化”(標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化)建設(shè),梳理確立53類、89條工作標(biāo)準(zhǔn),30余張工作流程圖,健全財務(wù)收支管理等24項工作制度,提高工作效能。設(shè)立10個機關(guān)黨小組和5個工作聯(lián)絡(luò)組,15個社區(qū)全部實現(xiàn)工作人員下沉、業(yè)務(wù)下放,實現(xiàn)村莊工作全覆蓋、服務(wù)零距離。三是抓村莊基礎(chǔ),推進黨建服務(wù)效能提升。抓好新一屆村“兩委”班子建設(shè)和教育管理。聘請12名農(nóng)村退休老黨員、離任老干部作為鎮(zhèn)黨建工作監(jiān)督員,參與農(nóng)村情況調(diào)研、信訪積案化解等工作,壯大基層黨建力量。通過打造毛家埠中村“理想信念教育實踐基地”等黨建示范點,培育過硬黨支部,以點帶面,全面提高基層黨建水平。
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